掌舵企业ESG转型

全球企业法律顾问协会（ACC）全球董事会主席Mike Madden撰文分享——对于总法律顾问而言，接受ESG所倡导的“责任治理”可能并非易事，但却是正确的事

环境、接受ESG所倡导的“责任治理”可能并非易事，但却是正确的事。环境、社会与治理（ESG）相关议题已受到投资者越来越多的关注。根据美国可持续及责任投资论坛组织2020年趋势报告，仅美国管理的可持续投资资产总额在2019年底就达到17.1万亿美元，比2018年增长了42%。彭博行业研究预测：“到2025年，全球ESG资产有望超过53万亿美元，即预计管理总资产140.5万亿美元的三分之因此，越来越多的总法律顾问正努力理解他们在企业ESG发展中的角色并使之制度化，同时加速巩固其作为企业真正合作伙伴和执行团队中坚力量的地位。

ESG职能本身也有了长足发展，从过去集中于环境问题，到如今也关注工作场所的沟通、透明度和公平。这一转变极大地影响了企业治理和处理社会事务的方式，环境、社会和治理每个方面的职能都开始得到关注和重视。随着法务部门在监管和合规要求方面承担更多的监督责任，ESG正逐渐融入其常规业务职能中。

大多数高管对ESG的重视不断升级，对于长期关注公司治理与合规的法总和内部法律团队而言，许多相关问题并不陌生。法律、法规和利益相关者对透明度和问责制的审查不断深入，ESG相关问题所涉范围也因此不断扩大，需要法总和内部法律团队花费大量的时间精力处理。毫无疑问，这是法总应尽之责，因为ESG的推动是以法律要求为支撑，以企业重大声誉为担保。

发达经济体所经营或关联的企业已经在现代奴隶制、反贿赂和腐败、反洗钱、健康和安全以及雇佣事务等领域受到监管，面临更加严苛的披露和报告要求，其目的在于加强ESG要素的透明度和问责制（如现代奴隶制）。然而随着对企业行为的审查越发容易，诸如股东、机构投资者和更广泛的公众等利益相关者对以道德的、可持续的和负责任的方式来处理ESG相关问题的关注和要求也越来越多，这样反而导致了激进运动的涌起和诉讼风险的升级。

法总将一如既往地发挥关键作用，帮助企业在满足利益相关者期望的同时，也能适应这一快速变化且要求苛刻的情势。这样一来，内部团队不仅需要管理与企业ESG议程有关的法律风险，还需要谨慎避免与企业ESG承诺和表现相关的潜在声誉风险。

Mike Madden是企业法律顾问协会（ACC）全球董事会主席。ACC是全球最大的企业法务协会，成员遍及85个国家，有超过43000位会员。