2021年6月10日，全国人民代表大会常务委员会对《安全生产法》进行了修改。修改办法引入了一些新的规则，也增加了对违法行为的处罚力度。修改后的法律将于2021年9月1日生效。其中一些主要变化和新的雇主义务如下：
强调对雇员的关怀。修改办法要求单位应当关注雇员的身体、心理状况和行为习惯，加强对从业人员的心理疏导和精神慰藉。
投保安全生产责任保险。修改办法要求属于国家规定的高危行业、领域的生产经营单位（例如：煤矿），应当投保安全生产责任保险。对于其他生产经营单位，则鼓励（但无义务）投保。
建立公益诉讼的概念。因安全生产违法行为造成重大事故隐患或者导致重大事故，致使国家利益或者社会公共利益受到侵害的，人民检察院可以提起公益诉讼。
提高对违法行为的罚款数额。新修改的安全生产法提高了对违法行为的罚款数额。对违法行为情节严重的，罚款可能高达人民币一亿元。除罚款以外，生产经营单位还可能面临更高频次的执法检查、上调有关保险费率、暂停项目审批等后果。此外，还增加一新的处罚机制，生产经营单位受到罚款处罚后拒不改正的，可能会被按照原处罚数额按日连续追加处罚。
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