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瑞栢律师事务所

互联网企业员工安置的主要法律依据

作者: 齐斌、董传羽,信栢律师事务所

招聘过程中的用工法律风险管控

作者: 张晶晶,瑞栢律师事务所

中国劳动法视角下职业舞弊应对与防范

作者: 齐斌、张君强,信栢律师事务所

劳动者在职期间的竞业限制困境

作者: 吴法全,信栢律师事务所

“互联网+”背景下的劳动关系认定

作者: 秦文,张晶晶,瑞栢律师事务所,信栢律师事务所

进城务工人员是否应当缴存住房公积金?

作者: 秦文,瑞栢律师事务所;董传羽,信栢律师事务所

《公司法》在高级管理人员劳动争议中的适用

作者: 齐斌、董传羽,信栢律师事务所

企业合并可否构成“客观情况发生重大变化”

作者: 齐斌、董传羽,信栢律师事务所,瑞栢律师事务所

进行企业员工安置如何防范群体纠纷

作者: 齐斌、吴法全,信栢律师事务所

让中国劳动法律师协助企业成功‘走出去’

作者: 齐斌,信栢律师事务所;金姗,瑞栢律师事务所

慈善组织与商标有关的误区及澄清

作者: 王亚东、 陆蕾,瑞栢律师事务所

商业秘密维权难的成因及其破解

作者: 王亚东、陆蕾,瑞栢律师事务所

“一带一路”背景下知识产权法律风险防范

作者: 王亚东、 陆蕾,瑞栢律师事务所

IP司法改革使诉讼代理人面对更高要求

作者: 王亚东、韩羽枫,瑞栢律师事务所

商标平行进口再度引发关注

作者: 韩羽枫,陆蕾,瑞栢律师事务所

职务作品与职务发明的分类管理

作者: 韩羽枫以及陆蕾, 北京瑞栢律师事务所

破解商标与企业名称冲突:立法新动向

作者: 韩羽枫、陆蕾,瑞栢律师事务所

《商标法》新司法解释进一步遏制“恶意抢注”

作者: 韩羽枫、陆蕾,瑞栢律师事务所

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